为深化“三教”改革，提升教师教学团队信息化技术应用、课程思政融入及岗课赛证融合能力，1月12日下午，口腔健康学院在227会议室成功举办第二届“澍青杯”教师教学能力竞赛初赛。全院教师以团队形式参赛，通过教学设计展示与现场答辩，充分展现了口腔专业教师的教学创新活力与育人匠心。

本次初赛严格对标学校竞赛要求，组建了一支由4人构成的教学团队。团队结构由陈婉璐（高级实验室）作为代表，巩莉（中级实验师）作为青年教师骨干参与，“双师型”教师占比达100%，充分满足“35岁及以下教师不少于1人、高级职称教师不少于1人”的硬性要求。现场竞技，教学创新亮点多

初赛现场采用“20分钟教学展示+10分钟评委答辩”形式，重点考察团队教学设计能力与临场应变水平。以赛促改，赋能教学高质量发展

此次初赛不仅是教师教学能力的“练兵场”，更是教学经验交流的“加油站”。学院将以此次竞赛为契机，进一步推动教学团队建设，聚焦“课程数字化、精品化”目标，优化“基础技能—综合项目—产业实战”三阶课程体系，为培养高素质应用型口腔健康人才夯实师资基础。据悉，本次初赛选拔出的优秀团队将代表学院参加学校决赛，后续将通过专题培训与专家指导，持续打磨参赛作品，力争在省级竞赛中再创佳绩。